Cynnal arsylwi diogelwch
Gwobr diogelwch
Beth yw'r gwobrau diogelwch?
Rhoi canmoliaeth lafar mewn cyfarfod cyhoeddus neu grynodeb
Mae rheolwyr neu oruchwylwyr eraill yn ysgrifennu nodiadau diolch i berfformwyr rhagorol neu'n gwneud copïau o'r nodiadau ar fwrdd bwletin mynediad y cwmni
Memos cydnabod, llythyrau gan uwch reolwyr, erthyglau canmoliaeth ar wefan fewnol, llythyrau at briod neu deulu
Cardiau bonws y gellir eu cyfnewid am anrhegion (cronni swm penodol), tystysgrifau rhodd
Loteri gyda chyfle i dynnu llun (dylid gwarantu'r gyfradd fuddugol i gwmpasu'r rhan fwyaf o gyfranogwyr, tua 25%)
Partïon te, ciniawau gwaith, seibiannau watermelon, ac ati
Rhaid cael gwobrau "materol", a gellir eu gwneud mewn amrywiaeth o gyfuniadau er mwyn sicrhau gwell canlyniadau
Mae gwylio diogelwch yn ffordd o ganolbwyntio ar ddiogelwch a thrafod gyda gweithwyr i'w helpu i weithio'n ddiogel. Nid yw'n gosbol ac ni ddylid ei gysylltu â system ddisgyblu eich sefydliad
Er bod y system gosbi yn canolbwyntio ar osod cosbau am dorri'n ddifrifol, mae Diogelwch Watch yn rhaglen hyfforddi i'ch helpu chi a'ch gweithwyr i feithrin sensitifrwydd diogelwch
Nid yw gwylio diogelwch wedi'i gynllunio i gosbi'r rhai nad ydynt yn gweithio'n ddiogel, ond i feithrin sensitifrwydd diogelwch mewn ffordd gadarnhaol
